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我院多举措促辅导员能力提升
2016年05月17日 15:27  点击:[]次

 

自去年下半年以来,我院相继组织开展辅导员网格化管理与学生事务工作培训、辅导员户外素质拓展、辅导员职业能力竞赛以及组织参加国家教育行政学院第三期辅导员网络培训班等,多措并举,开展系列培训活动加强辅导员队伍建设,努力提升辅导员职业能力与素养。  

学生事务培训夯实基本能力  

201511月,我院开始实施学生网格化管理试点,为推动该项工作的开展,加强学生事务管理,学院举办了学生网格化管理与学生事务工作培训班,全体专兼职辅导员参加培训,副院长邹响林做了《与辅导员谈谈学习》的主题讲话,从当前学工干部为什么要加强学习,应该加强哪些方面的学习,在学习中应该注意的关键问题等三个方面阐述了新时期学工干部自我素质提升的迫切性与解决途径。他勉励学院全体学生工作干部养成“乐学”的生活态度与工作方式,在日常工作中坚持马列主义、中国特色社会主义理论等基础哲学理论的再学习,坚持结合工作实际的学习,在学习中把准方向、学用结合、孕养兴趣,不断提升学生工作职业化、专业化水平。学生工作部部长王贞志、机械工程学院党总支书记邹新宇、动力工程学院党总支副书记郭敏、经济管理学院党总支书记焦文渊分别就学生网格化管理实施方案解读与思考、大学生校园归属感成因分析、辅导员工作主动性与效率提升、大学生思政工作思考等内容做了辅导培训。  

户外拓展活动增强团队合力  

为强化辅导员团队意识,提升团队精神,增强团队凝聚力,201511月底,学院在体育场开展了辅导员户外素质拓展训练,内容包括“拔河比赛”、“无敌风火轮”、“烽火传信”等系列活动,参训辅导员从任务的分工、时间的分配、经验的总结、方案的调整,一次又一次地感受到了团队协作的力量,不断坚定自己的信念,依托团队的力量,呈现更好的自己。今年3月底,学院组织辅导员赴我院驻汉南精准扶贫及“三万”活动点,开展社会调查活动,看望校友村官,开展学生家访,关注乡村建设,体验新农村风貌。这些户外拓展活动是我院辅导员培训活动形式的新尝试,从户内走向户外,从交流转向体验,创新了辅导员培训的载体。  

职业能力竞赛扩展培训途径  

20163月初,学院组织开展了学院年度辅导员职业能力竞赛。竞赛参照省赛模式,设立主题班会设计与实施、案例分析等环节,主要考察辅导员综合运用思想政治教育、社会学、心理学、管理学、教育学等相关学科的知识和方法开展大学生思想政治教育的能力,以及结合学生实际情况分析问题、研判问题、解决问题的能力。竞赛现场气氛热烈,选手表现精彩,既锻炼了参赛辅导员,也为现场观摩的辅导员提供了学习借鉴。机械学院辅导员赵平飞在其观后感中写到,“深刻的意识到要做好辅导员工作是多么的不易,让我受益匪浅,自己还有很多需要学习的地方”。  

经过校赛选拔参加第五届全省高校辅导员职业能力大赛复赛的机械工程学院谭瑛、电气与电子工程学院余帅,在4月份举行的省赛中两人均进入了前100强,其中谭瑛获得第31名,将我院去年获得第35名的成绩又提高了一步。  

重视网络培训提升理论水平  

2015年底,学院组织了全体学工干部包括专、兼职辅导员在内的57人,参加了国家教育行政学院、中国教育干部网络学院的2016年辅导员网络培训班。分管副院长邹响林带头报名参加,亲自带班。该培训班于今年初正式开班,目前全部学员均已完成规定学习任务,进入考试、小结阶段,进展顺利,成效显著。  

学院非常重视本期网络培训班工作,为保证学习与工作的紧密结合,除“规定动作”外,学院结合实际制定了培训方案,明确培训目标与要求,确定优秀学员评定办法,将二级学院组织学员学习情况纳入工作考核。学院编发了《大学生思想政治工作政策选编》,供全体学生工作干部学习。增加了研讨环节,拟定了近10个与工作紧密结合的研讨主题,组织开展了近10期研讨会,极大的调动了学员的学习主动性和积极性。这些学习形式,使全体辅导员既有理论上的提升,又有解决工作实际问题能力的提高。

我院将继续深化辅导员培训工作,不断创新形式,丰富内容,让培训活动成为辅导员“增进学习交流,提升能力素养,疏解工作压力”的新常态,努力将辅导员队伍建设提升到新水平。(学工处)  

 


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